Contoh Soal TKP CPNS 2019 – 2020 dan Tips LULUS CPNS

Contoh Soal TKP CPNS – Selamat pagi para pembaca budiman, kali ini saya akan memberikan beberapa tips dan pesan agar kalian lebih mudah dalam menjawab soal TKP CPNS Tahun 2019-2020 ini.

Dengan mengikuti dan membaca artikel ini dengan baik, saya doakan semoga kalian dapat lulus atau setidaknya mampu menjawab soal soal TKP CPNS dengan baik dan benar.

Tes Skala Kematangan

Dalam TKP CPNS dikenal istilah tes skala kematangan yang disingkat TSK. TSK atau Tes kematangan ini sebenarnya adalah tes psikologi yang bertujuan untuk mengukur tingkat kedewasaan peserta tes CPNS.

Oleh karena itu dalam soal soal TKP, hampir semua soalnya adalah suatu tindakan dalam situasi tertentu. Materi materi dalam Tes Skala Kematangan yang diujikan dalam Tes CPNS lebih menekankan aspek-aspek kedewasaan tertentu yang paling dibutuhkan oleh seorang pegawai negeri.

Berikut Poin poin dan materi materi yang ada dalam tes TKP CPNS khususnya tentang Tes Skala Kematangan

INTEGRITAS DIRI

Seseorang dikatakan pantas menjadi PNS atau seorang ASN ketika mempunyai integritas diri. Seorang karyawan ataupun atasan dapat diukur kualitas dirinya berdasarkan integritas dirinya.

Buat apa punya visi dan misi yang bagus dan cemerlang kalau integritas nya kurang atau bahkan tidak mencapai standar yang seharusnya. Nah, dalam Tes TKP CPNS 2019 – 2020 nanti ini, Integritas kalian akan diuji dengan beberapa pertanyaan seperti:

CONTOH SOAL:

Hampir semua pegawai di kantor instansi saya meminta uang tanda terima kasih atas pengurusan surat izin tertentu. Namun menurut peraturan kantor, hal itu tidaklah diperbolehkan, maka saya…

1. Ikut melakukannya karena bagaimana pun juga kawan- kawan kantor juga melakukannya
2. Melakukannya hanya jika terpaksa membutuhkan uang tambahan untuk keperluan keluarga, sebab gaji kantor memang kecil
3. Terkadang saja melakukan hal tersebut
4. Berusaha semampunya untuk tidak melakukannya
5. Tidak ingin melakukannya sama sekali

Tentu saja sudah jelas jawaban yang paling tinggi skornya adalah poin ke 5 yaitu “Tidak Ingin Melakukan sama Sekali”. Bila kalian menjawap nomor 5 maka skor kalian akan menjadi 5.

SEMANGAT BERPRESTASI

Materi yang diujikan selanjutnya dalam TES TKP CPNS 2019 – 2020 adalah tentanga semangat berprestasi. Dengan mengukur ini, negara mengharapkan anda ketika menjadi ASN mampu menjadi karyawan yang semangat berkarya dan berprestasi. Bukan menjadi seseorang yang lurus lurus saja dan tidak ingin mengembangkan dirinya.

CONTOH SOAL:

Ketika gagal mencapai sesuatu yang saya inginkan, saya…

1. Mencari dengan seksama siapa yang turut bertanggung jawab terhadap kegagalan saya tersebut
2. Mengambil waktu untuk menenangkan diri
3. Bersedih hati
4. Melakukan introspeksi dan memperbaiki upaya
5. Meminta bantuan kepada lebih banyak orang

Nah, jawaban terbaik untuk soal diatas adalah poin ke.4. Hal ini karena jawaban lain berada dalam poin yang lebih rendah bila kita memilihnya.

KREATIVITAS DAN INOVASI

Dengan adanya reformasi dalam pengadaan CPNS, pemerintah sangat membutuhkan dan mencari seorang abdi negara yang memiliki kreativitas tinggi dan bisa memberikan inovasi baru dalam lingkungan kerja.

CONTOH SOAL:

Saya mengajukan suatu usulan kepada atasan saya, namun usulan tersebut menurut atasan saya kurang tepat. Sikap saya adalah…

1. Merasa sangat kecewa
2. Mencari alternatif usulan lain yang lebih tepat
3. Kecewa, namun berusaha melupakan hal tersebut
4. Saya bersikeras mencari upaya pembenaran terhadap usulan tersebut agar dia mau menerimanya
5. Ditolak bukanlah sesuatu yang baru bagi saya

Dalam menjawab jawaban ini, seorang PNS diharapkan untuk berpikir kreatif dan tidak mudah menyerah untuk kebaikan dan pengabdian. Maka jawaban yang paling tepat adalah (2) Mencari alternatif usulan lain yang lebih tepat.

ORIENTASI PADA PELAYANAN

Selain poin diatas, Negara mencari PNS (ASN) yang mempunyai orientasi terhadap pelayanan. Bukan semata mata hanya karena mempunyai pekerjaan dan tidak mengerjakan dengan baik, apalagi yang berhubungan dengan kepentingan orang miskin.

Poin dalam pertanyaan perihal pelayanan seperti ini sering muncul tentang kasus melayani masyarakat tanpa pamri. Soal Tes tentang ini juga akan sangat banyak muncul di Tes CPNS 2019 2020

CONTOH SOAL:

Orang tua saya sakit keras, akan tetapi di kantor pekerjaan tidak bisa ditinggalkan. Sifat saya adalah …

1. Tidak masuk kerja dan memberikan surat izin
2. Bekerja ke kantor seperti biasa dan menghubungi orang tua setiap waktu dari tempat kerja
3. Berusaha membereskan pekerjaan dan meminta izin kepada atasan jika memang itu diperlukan
4. Mengurus orang tua dan mengirimkan surat sakit dari dokter
5. Datang ke kantor agak Siangan dan menjelaskannya kepada atasan bahwa orang tua sakit

ORIENTASI KEPADA ORANG LAIN

Setiap pekerjaan haruslah selalu mengedapankan kepentingan orang lain diatas kepentingan diri. Kepentingan masyarakat dan segala hal yang mengangkut hajat orang banyak harus didahulukan diatas kepentingan pribadi dan golongan.

CONTOH SOAL:

Saya terkadang benci kepada atasan saya jika memberikan tugas diluar kemampuan saya. Maka sifat saya…

(A) Mencoba memahami tugas yang diberikan

(B) Membentak atasan saya dan berkata “keterlaluan”

(C) Menjelaskan kepada atasan untuk meminta tugas yang lain

(D) Bertanya kepada rekan tentang tugas yang tidak saya mengerti dari atasan

(E) Memberikan arahan kepada atasan agar selalu memahami kemampuan karyawan

KEMAMPUAN BERADAPTASI

Kemampuan beradaptasi dalam tes karakteristik pribadi CPNS menekankan pada poin penilaian bahwa seorang abdi negara harus bisa segera beradaptasi dengan lingkungan, bagaimanapun itu kondisinya. Seseorang yang bisa beradaptasi dengan mudah, akan semakin memudahkan kelulusan tes ujian Anda.

CONTOH SOAL:

Di lingkungan kerja yang baru …

(A) Saya perlu waktu untuk mengenal rekan-rekan kerja yang baru

(B) Saya menunggu rekan kerja yang ingin berkenalan

(C) Saya langsung mampu akrab dengan rekan kerja baru saya

(D) Jika saya membutuhkan bantuan baru saya akan berkenalan

(E) Jika ada yang ingin berkenalan tentunya saya senang sekali

KEMAMPUAN MENGENDALIKAN DIRI

Bagaimana jika posisi Anda terjepit? Bagaimana jika posisi Anda sedang dimarahi atasan? Kemampuan mengendalikan diri akan menjadi titik ukur penilaian karakter seseorang, apakah dia seorang pemarah, pemaaf, acuh tak acuh dan lain sebagainya.

CONTOH SOAL:

Jika hal-hal kecil merusak rencana besar saya, maka …

(A) Saya sangat sedih dan marah kenapa hal kecil mampu merusak rencana besar tersebut

(B) Tentu saja saya marah

(C) Saya melakukan evaluasi menyeluruh

(D) Saya butuh waktu menenangkan diri

(E) Saya marah kepada pihak lain yang juga ikut bertanggung jawab akan hal ini

KEMAMPUAN BEKERJA MANDIRI DAN TUNTAS

Kemampuan seseorang dengan kemampuan orang lain akan Iwrboda, Tes ini akan mengukur kemampuan Anda dalam posisi sulit dan mudah dalam pekerjaan, dan kadang dikaitkan dengan posisi dan waktu yang tidak tepat.

CONTOH SOAL:

Jika dalam suatu rapat, rekan kantor memiliki pendapat yang berbeda, padahal Anda yang menjadi pemimpin rapat, maka:

(A) Saya teguh mempertahankan pendapat saya

(B) Beda pendapat bukanlah masalah serius

(C) Saya pertimbangkan pendapat tersebut

(D) Saya lihat dulu siapa dia

(E) Menanyakannya mengapa dia berani berbeda pendapat dengan pemimpin rapat

KEMAMPUAN BELAJAR BERKELANJUTAN

Adakalanya seseorang malas dalam belajar, dan ada juga seseorang yang selalu mencari dan haus dalam mencari ilmu baru. Seorang aparatur negara diharapkan memiliki kemauan untuk selalu belajar dan selalu meningkatkan kualitas diri.

CONTOH SOAL:

Jika salah seorang bawahan saya melakukan tugas yang saya berikan kepadanya dengan sangat baik, maka saya …

(A) Puas, namun tak perlu memuji karena hal itu akan membuatnya sombong

(B) Tak akan memuji

(C) Memuji setinggi langit agar dia juga senang kepada saya

(D) Memuji secara proporsional

(E) Berpura-pura tidak tahu akan keberhasilannya melakukan tugas

KEMAMPUAN BEKERJA SAMA DALAM KELOMPOK

Seorang abdi negara yang diharapkan adalah seseorang yang harus bisa bekerja baik itu bekerja secara perseorangan ataupun bekerja dengan tim, karena kadang adakalanya seseorang yang selalu ingin bekerja sendiri dan tidak bisa jika dia harus bekerja sama dengan orang lain dan atau sebaliknya.

CONTOH SOAL:

Saya dimutasi ke departemen lain dimana di departemen tersebut ada seseorang yang tidak suka dengan saya, rnaka sifat saya …

(A) Acuh tak acuh

(B) Meminta kepada atasan untuk tidak dipindahkan ke instansi yang dimaksud

(C) Berusaha menjadi diri sendiri dengan bersabar, dan memperbaiki diri

(D) Bertanya kepada orang tersebut dan bertanya kenapa tidak menyukai saya

(E) Mengundurkan diri dari pekerjaan karena takut

KEMAMPUAN MENGGERAKKAN DAN MENGKOORDINIR ORANG LAIN

lot Ini juga akan mengukur kemampuan seorang peserta tes illsaat dia mengkoordinir. me”manage” dan memimpin orang lain Seorang pemimpin haruslah bisa didengar dan diikuti,

.i”uang pemimpin haruslah bisa memberikan contoh yang baik. Imkan hanya bisa berbicara tanpa aksi darinya.

CONTOH SOAL:

Kntika sedang melakukan presentasi, kancing baju Pak Benny, y.mg juga atasan Anda, terlepas satu buah di bagian perut. Hal Ini sangat mengganggu jalannya presentasi. Namun, tampaknya lak ada yang berani memberitahu Pak Benny. Bagaimana sikap Anda?

IA) Lebih baik saya diam karena yang lainpun juga diam saja

(B) Saya menuliskan ke secarik kertas mengenai hal tersebut lalu saya serahkan kepada Pak Benny

(C) Meskipun hal itu mengganggu jalannya presentasi namun saya tak mau ambil risiko dengan memberitahunya

|D) Saya takut Pak Benny tersinggung, jadi tak ada alasan untuk saya memberitahunya

(E) Saya berharap semoga Pak Benny sadar dengan sendirinya

1. Saya telah mempersiapkan diri dengan baik sebelum melakukan presentasi di kantor besok pagi.

(A) Saya yakin besok presentasi saya berjalan dengan baiki namun saya tetap mempersiapkan dengan maksimal

(B) Meski begitu saya cemas kalau-kalau ternyata besok presentasi saya kurang lancar

(C) Saya pasrah jika ada kendala

(D) Tak mungkin presentasi saya tidak lancar

(E) Tapi Mungkin saja presentasi saya terganggu hal lain

2. Dalam setiap pekerjaan pasti memiliki job description masing-masing, dan saya telah melakukan sesuai dengan job description tersebut.

(A) Ditengah-tengah kesibukan pekerjaan, saya tetap mau membantu teman menyelesaikan pekerjaannya yang tertunda)

(B) Saya akan membantu kawan saya yang lain jika diminta

(C) Saya mau mempelajari hal lain diluar deskripsi jabatan saya

(D) Saya hanya akan melakukan pekerjaan diluar deskripsi jabatan jika diminta oleh atasan

(E) Enggan berkontribusi lebih dari apa yang telah dikerjakan saat ini

3. Saya diutus untuk menghadiri seminar menggantikan atasan saya. Pada saat yang bersamaan saya sedang mengerjakan laporan yang tidak terlalu mendesak.

(A) Saya akan selesaikan terlebih dahulu laporan tersebut, sebab bisa saja diminta oleh atasan sewaktu-waktu

(B) Laporan tersebut akan menjadi merepotkan kalau tertunda

(C) Saya akan menghadiri seminar tersebut agar dapat menghindar dari tugas laporan

(D) Saya akan menghadiri seminar tersebut karena laporan belum harus segera diserahkan kepada atasan

(I) hiiya hls.i menghadiri seminar dan mengerjakan laporannya nanti saja

Amil adalah seorang karyawan yang rajin. Namun apa yang akan terjadi pada masa menilai ang lak ada yang tahu

(A) Audi tetap saja akan terkena PHK jika ekonomi nasional lesu

(II) Mustahil karyawan serajin Andi kena PHK

(( ) Karakter Andi sebagai karyawan rajin dapat membantu kenaikan karirnya kelak (D) Pemecatan banyak

karyawan tidaklah terlalu berpengaruh terhadap citra perusahaan (I) Harusnya karyawan rajin tak boleh kena PHK

Setelah mematangkan rencana:

(A) Saya masih khawatir apakah rencana tersebut bisa berhasil

(B) Berhasil tidaknya tak lepas dari pihak lain juga

(C) Manusia berusaha sebaik- baiknya dan Tuhan yang menentukan

(D) Bagaimanapun caranya rencana harus berhasil

(E) Saya minta pendapat orang lain terlebih dulu, sebab pendapat banyak orang lebih baik daripada pendapat satu orang

6. Jika suatu rencana kerja terlihat rumit, maka

(A) S.iy.i t.ik mau repot repot mencobanya

(B) Saya khawatir jika mencobanya dan gagal

(C) Saya berani mencoba setelah mempertimbangkan risikonya

(D) Saya minta pendapat isteri Yang penting saya coba dulu

(E) Yang penting saya coba dulu

7. Sudah sejak lama saya berusaha untuk memperbaiki kelemahan diri, tetapi belum juga tampak hasilnya. Pada akhirnya saya:

(A) Dengan terpaksa menerimanya

(B) Menerimanya dengan sedikit kekecewaan

(C) Menerimanya dengan lapang dada

(D) Membenci diri sendiri

(E) Meratapi diri sendiri

8. Untuk mencapai tujuan kelompok yang telah ditetapkan saya:

(A) Tidak mempermasalahkan apakah orang lain mau bekerja dengan baik atau tidak

(B) Mendorong orang lain untuk bekerja dengan baik jika situasi memungkinkan

(C) Mendorong orang lain bekerja dengan baik jika diperlukan

(D) Menstimulasi orang lain untuk mau bekerja dengan baik

(E) Mengajak orang lain

bersama-sama untuk bekerja dengan baik

9. Ketika teman kantor sedang membicarakan satu teman yang bermasalah, saya akan:

(A) Membicarakan dengan teman dekat kemungkinan terbaik

(B) Mengajak teman-teman mempertimbangkan suatu tindakan tertentu

(C) Meyakinkan teman- teman akan keperluannya dilakukan suatu tindakan

(D) Mengajukan usulan alternatif tindakan yang tepat

(E) Menyetujui saja apa yang menjadi keputusan

10. Ketika sedang mengerjakan tugas bersama yang harus selesai pada hari itu, seorang teman akan meninggalkan terlebih dahulu, maka saya:

(A) Memaksa untuk tetap tinggal

(B) Membujuknya untuk menyelesaikan tugas

(C) Mempersilakan pergi

(D) Meminta pertimbangan teman yang lain

(E) Memintanya untuk mempertimbangkan

11. Saya mengerjakan tugas koreksi laporan kantor yang harus selesai besok pagi. Tiba-tiba sahabat datang dengan muka cemberut dan tampaknya ingin curhat (mencurahkan

isi hati) kepada saya. Atas kejadian itu saya:

(A) Menanggapi dan mem beri berbagai alternatil penyelesaiannya

(B) Meneruskan koreksi laporan dan tidak memer dulikan keinginan teman saya

(C) Mendengarkan ceritanya dengan penuh perhatian

(D) Dengan menyesal tidak dapat mendengarkan keluhannya

(E) Terus mengoreksi laporan sambil sesekali mendengarkan ceritanya

12. Ketika muncul suatu masalah dan terkait dengan hal-hal yang menjadi kewajiban saya, maka saya:

(A) Akan bertanggung jawab

(B) Menunjuk orang lain sebagai penyebab

(C) Mencermati dulu apakah saya terlibat di dalamnya

(D) Melihat dulu apakah saya sebagai sumber masalah

(E) Membiarkan masalah tetap berlangsung

13. Kerja keras dan cermat merupakan wujud upaya untuk menjadi pribadi yang bermanfaat bagi organisasi. Berkaitan dengan hal tersebut, saya senang…

(A) Bekerja dengan standar hasil yang tinggi

(B) Pekerjaan yang menumbuhkan kreativitas baru

(C) Pekerjaan yang rutin

(D) Pekerjaan yang menantang

(E) Bekerja tanpa mengenal

Irilah < l.ii i |>.11111 ih

I i l’uiiki h.n ns menjelaskan i an,itu kepada orang lain hal v mi; terjaili adalah:

I A) Knh.inyakan orang ingin agin penjelasan tersebut illul.ing

III) Sebagian orang masih meminta penjelasan |( ) Oi.ing memahami penjela’,an saya

(U) Orang menjadi antusias atas penjelasan saya il ) l idak ada seorang pun yang memberikan tanggapan

I < I’aila pertemuan keluarga d alam rangka merayakan hari taya, saya:

(A) Berusaha menjajagi peluang untuk mendapatkan kesempatan pengembangan masa depan saya (H) Mengarahkan pembicaraan pada hal-hal yang memungkinkan orang lain mengetahui kelebihan saya

(C) Berusaha memuaskan tamu dengan menjamu tamu sebaik-baiknya

(D) Menunggu kesempatan untuk mendapatkan tawaran bagi pengembangan masa depan saya

(E) Menjamu dengan ramah sambil menunjukkan kelemahan saya

16 Dalam melaksanakan suatu tugas yang dipercayakan kepada saya, saya…

(A) Selalu meru ari alternatif lain agar tidak mengambil keputusan sendiri

(B) Tidak berani mengambil keputusan sendiri

(C) Selalu menunggu keputusan pimpinan

(D) Berani mengambil keputusan karena tugas tersebut telah dipercayakan kepada saya

(E) Menyadari bahwa keputusan pimpinan diperlukan jika keputusan tersebut diluar wewenang saya

17. Dalam suatu kepanitiaan di tempat kerja, tugas yang diberikan kepada saya hasilnya mengecewakan. Meskipun saya sudah berusaha anggota lain menilai saya tidak mampu bekerja.

(A) Sulit mengakui penilaian tersebut

(B) Menerima penilaian tersebut

(C) Menyangkal penilaian tersebut

(D) Tersinggung merasa dipermalukan

(E) Berusaha menerima penilaian tersebut

18. Sahabat ayah saya tiba-tiba masuk rumah sakit terkena serangan jantung. Saya akan:

(A) Menemaninya untuk memberi dukungan

(B) ikut bersedih dan terus memikirkannya

(C) Berusaha untuk tidak memikirkannya

(D) Menghibur keluarga semampu saya

(E) Tetap melanjutkan kegiatan saya

19. Menurut saya, bekerja merupakan upaya untuk meraih kesuksesan. Untuk itu upaya saya adalah …

(A) Bekerja dengan cermat dan berusaha menjadi terbaik dan diakui

(B) Berusaha menyingkirkan orang yang saya anggap menghalangi upaya saya

(C) Bekerja sepenuh hati

(D) Bekerja sampai larut malam

(E) Bekerja berdasarkan perintah atasan

20. Di unit kerja saya telah terjadi pergantian pimpinan. Sikap saya adalah …

(A) Tidak peduli

(B) Berusaha mengenal dan memahami visi dan misi pimpinan baru

(C) Tidak berusaha mendekati pimpinan baru karena takut dicap penjilat

(D) Berusaha mengenal pribadi pimpinan baru

(E) Pergantian pimpinan itu sesuatu yang biasa

21. Atasan yang saya sukai adalah yang ….

(A) Sangat disiplin dan selalu meminta saya menunggu keputusan yang diambilnya sebelum suatu pekerjaan dilaksanakan

(B) Selalu menanyakan

pendapat dan Ide dari bawahan sebagai bahan masukan untuk suatu pekerjaan yang dilakukannya

(C) Senantiasa mendelegasikan wewenangnya pada bawahan

(D) Tidak terlalu membantu bawahan menyelesaikan tugas, namun sebaliknya berharap saya mampu menyelesaikan pekerjaan tanpa sering berkonsultasi kepadanya

(E) Selalu memberi petunjuk yang jelas atas pekerjaan yang akan bawahan kerjakan

22. Saya mengajukan suatu usulan untuk atasan saya namun usulan tersebut menurut atasan saya kurang tepat. Sikap saya adalah …

(A) Merasa sangat kecewa

(B) Mencoba mencari alternatif usulan yang lain untuk diajukan lagi

(C) Merasa kecewa tetapi berusaha melupakan penolakan tersebut

(D) Tetap mencoba memberikan alasan dan pembenaran atas usulan tersebut sampai dapat meyakinkan atasan saya

(E) Tidak merasa kecewa dan berusaha melupakan penolakan tersebut

23. Saya sedang mengerjakan ujian calon pegawai negeri sipil, waktu yang disediakan

tinggal lima menit lagi padahal ada beberapa soal yang belum saya selesaikan, saya:

(A) Berusaha menutupi kecemasan saya

(B) Tak ingin memikirkannya

(C) Memikirkan apa yang saya rasakan

(D) Merasa gelisah, khawatir tidak selesai

(E) Mengerjakan soal tersisa sampai waktu habis

‘M. Jika saya diterima menjadi PNS dan saya tidak mempunyai uang maka saya akan:

(A) Cari pinjaman ke teman sekantor

(B) Bekerja apapun asal bisa dapat uang

(C) Mengundurkan diri dari PNS

(D) Mencari sumbangan dari suatu lembaga

(E) Mencari bantuan atasan

25. Ketika saya mengalami kegagalan dalam meminta maaf atas kesalahan yang saya lakukan pada kepala kantor saya akan:

(A) Berusaha meminta maaf lagi, sampai dimaafkan

(B) Bimbang apakah meminta maaf lagi itu perlu

(C) Tidak berani meminta maaf lagi

(D) Berusaha meminta maaf lagi berharap dimaafkan

(E) Meminta bantuan orang lain menjadi penengah

26. Saat saya sedang tidak sibuk dan secara mendadak diminta

menggantikan teman yang sedang dirawat di rumah sakit maka saya:

(A) Mempelajari tugas tersebut sebelum menerima

(B) Dengan segera menyanggupi untuk menggantikannya

(C) Meminta dia untuk mencari teman lain yang dapat mengganti

(D) Mempertimbangkan untuk menerima tugas tersebut

(E) Mencarikan teman lain untuk mengganti

27. Bagi saya untuk menjadi pegawai negeri sipil yang sukses, saya harus melakukan?

(A) Mengikuti perintah dan arahan pimpinan secara loyal dan penuh kepatuhan

(B) Melakukan pekerjaan yang terbaik dengan standar kinerja yang tinggi

(C) Mengembangkan hal-hal baru yang belum pernah diciptakan sebelumnya

(D) Menciptakan hubungan baik dengan setiap orang, rekan kerja dan pimpinan

(E) Bekerja sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan oleh pimpinan

28. Teman kantor saya adalah orangtua salah seorang siswa SMAyang lulus ujian nasional tidak dapat menghadiri penerimaan ijazah di sekolah karena mereka harus keluar

kota, s.iy.i akan:

(A) Berpendapat teman saya mempunyai hak untuk mengatur acaranya

(B) Meminta teman saya untuk mempertimbangkan keberangkatannya ke luar kota

(C) Meminta teman saya untuk membatalkan rencananya ke luar kota

(D) Anaknya disuruh mengambil ijazah itu secara langsung

(E) Memahami bahwa sering- kali terjadi acara yang bersamaan waktu

29. Teman saya meminjam sepeda motor kepada saya untuk pergi ke tempat kerja, padahal sepeda motor tersebut hasil pinjaman dari sepupu saya, maka saya:

(A) Mengatakan bahwa sepeda motor tersebut adalah pinjaman

(B) Meminjami sepeda motor dengan mengutip bayaran

(C) Mengatakan bahwa saya tidak berani meminjamkan karena bukan milik saya

(D) Mengantarkan teman ke tempat kerja tanpa pemilik motor

(E) Menolak untuk meminjami sepeda motor tersebut

30. Saya dituduh dan dimarahi oleh ketua kelompok saya sedangkan tuduhan itu tidak sesuai dengan keadaan yang

sebenarnya. Saya .ikan:

(A) Menanggapi pertanyaan dari siapapun tentang isu itu

(B) Mencari penyebar isu dan melawannya

(C) Membiarkan saja isu berkembang

(D) Menerangkan keadaan yang sesungguhnya

(E) Menceritakan pada teman dekat

31. Saya ditugaskan untuk memimpin tim kerja dengan batas waktu yang sangat ketat. Anggota tim kerja memperlihatkan sikap tidak peduli dengan tugas yang diemban. Sikap saya adalah…

(A) Bekerja sendiri yang penting tugas selesai

(B) Mengancam mengeluarkan anggota yang tidak serius dari tim kerja

(C) Melaporkan mereka pada pimpinan agar diberi sanksi

(D) Membagi tugas secara adil dan memotivasi anggota untuk menyelesaikannya

(E) Menasehati mereka agar sadar akan penyelesaian tugas yang diembannya

32. Saya ditawarkan oleh pimpinan untuk melanjutkan studi di provinsi lain atas biaya kantor. Saat ini saya baru saja dikaruniai bayi kembar yang masih membutuhkan perhatian saya. Keputusan saya adalah?

(A) Menolak tawaran terse lull

(B) Menerima tawaran tersebut dengan konsekuensi mengikutkan keluarga merupakan tanggung jawab saya

(C) Menerima tawaran tersebut dengan permohonan agar keluarga dapat ikut saya dengan tambahan biaya hidup

(D) Menolak tawaran tersebut namun mohon kebijakan pimpinan jika ada kesempatan lagi saya dapat diikutkan

(E) Menerima tawaran tersebut dan dengan berat hati meninggalkan keluarga

l.’). Menurut saya, sepuluh tahun setelah saya diangkat sebagai PNS, saya akan menjadi?

(A) Pejabat struktural atau tenaga fungsional yang profesional dalam bidangnya

(B) Bukan PNS lagi

(C) PNS masih sebagai pelaksana di unit yang pertama kali saya diterima

(D) Belum tahu karena sepenuhnya tergantung pada nasib

(E) PNS masih sebagai pelaksana di unit lain yang sesuai dengan kompetensi saya

34. Saya ditugaskan pimpinan untuk menjadi notulen dalam rapat Badan Pertimbangan Jabatan dan Kepangkatan.

Respon saya adalah?

(A) Berusaha menghindari rekan yang membujuk untuk mengetahui hasil keputusan rapat

(B) Dengan bangga saya akan menceritakan kepada rekan sejawat saya hasil keputusan rapat

(C) Memberitahukan anggota keluarga tentang hasil keputusan rapat

(D) Memberitahu sahabat saya dikantor tentang hasil keputusan rapat

(E) Tidak akan membocorkan hasil keputusan rapat karena bukan wewenang saya

35. Ketika saya naik sepeda motor dijalan mendekati gedung kantor, saya melihat kepala kantor berjalan kaki, saya akan:

(A) Mengurangi kecepatan sambil mengucapkan salam

(B) Berhenti meminta izin untuk mendahului

(C) Berhenti sambil menawari untuk membonceng

(D) Melewati begitu saja

(E) Mengurangi kecepatan sambil minta izin mendahului

36. Saya dipercayakan mengelola kegiatan yang belum dipublikasikan dan masih harus dijaga kerahasiaannya. Ketika saya berada di antara teman- teman dekat di kantor, saya …

(A) Suka menerima masukan

demi MMMik.ui d.il.im rangka pengembangan tugas baru saya

(B) Membicarakan hal- hal lain yang tidak ada kaitannya dengan tugas bam saya

(C) Membatasi pembicaraan agar tirtiak menyangkut ke hal-hal tugas baru saya

(D) Akan merasa gelisah dan kurang senang bila mereka mulai membicara- kan tugas baru saya

(E) Akan mengalihkan ke pembicaraan lain bila mereka sudah mulai menyinggung tugas baru saya

37. Jika ada kesempatan untuk

berkompetiisi dalam bidang

yang saya senangi, maka saya:

(A) Mengalahkan pesaing dengan meningkatkan diri

(B) Tidak ikut kompetiisi

(C) Ikut hanya kalau ada kemungkinan menang

(D) Berusaha keras men- galahkan pesaing dengan mencari kelemahan mereka

(E) Lebih baik tidak usah ikut karena khawatir akan kalah

38. Agar suatu kegiatan berhasil

saya laksanakan, saya akan:

(A) Minta bimbingan guru dalam melaksanakan kegiatan tersebut

(B) Mempelajari jenis kegiatan tersebut sebelum memulai kegiatan

(C) Mencontoh orang lain yang sukses mengerjakan pekerjaan serupa)

(D) Menyesuaikan dengan kondisi yang sedang ber- jalan

(E) Menggunakan cara yang biasa saya pakai

39. Ketika terkait pada suatu kesanggupan untuk melakukan hal tertentu, pada umumnya saya:

(A) Menolak kegiatan lain sebelum tugas terselesaikan

(B) Lebih banyak melakukan kegiatan lain yang baru

(C) Hanya melakukan kegiatan yang relevan dengan kegiatan utama

(D) Melakukan kegiatan lain sekedar sebagai selingan

(E) Dalam waktu yang sama, melakukan berbagai kegiatan

40. Pada saat harus memecahkan suatu persoalan, maka biasanya pikiran saya:

(A) Tetap terpusat pada persoalan jika gangguan relatif kecil saja

(B) Mudah beralih kepada hal lain karena gangguan sedikit saja

(C) Terpusat pada hal yang harus dipecahkan apapun gangguannya

(D) Mudah beralih tanpa sebab apapun

(E) Mudah beralih ke hal lain oleh sebab yang sangat mengganggu